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La Comunidad mejora la atención a los pacientes con trastorno del espectro autista en los centros sanitarios

La Comunidad de Madrid va a mejorar la atención que se presta a los pacientes con trastorno del espectro autista (TEA) en los centros sanitarios de la región. Mediante un convenio firmado con la Federación Autismo Madrid, se realizarán actividades de información, formación y sensibilización dirigidas a los profesionales de Atención Primaria y de los centros de salud mental del Servicio Madrileño de Salud, que se incluirán en el Plan de Formación Continuada de las Profesiones Sanitarias de la Consejería de Sanidad.

También se va a definir, a través de los Servicios de Información y Atención al paciente de los centros sanitarios, los procedimientos para conseguir una mejor atención a los pacientes con TEA y sus familias, que minimicen la reacción negativa de estos pacientes ante la interacción con los profesionales o el sistema sanitario. Para ello, se diseñarán visitas de los pacientes y su terapeuta para el reconocimiento del entorno sanitario y se instalarán pictogramas que señalicen e identifiquen las distintas salas y consultas y profesionales, con el objetivo de que ayuden a hacer de los centros un entorno más cercano y familiar.

El acuerdo contempla, a su vez, la realización de acciones formativas específicas destinadas a los profesionales de Pediatría de los centros de Atención Primaria y los profesionales de Enfermería que realizan los exámenes establecidos en la Consulta del Niño Sano, con el fin de hacer una detección precoz del trastorno del espectro autista, que tiene una incidencia de 158 casos detectados al año en la Comunidad de Madrid (5,5 cada 10.000), con una prevalencia del 1%, 3.1265 casos detectados entre los 0 y los cuatro años de edad. 

Mediante el convenio firmado con la Consejería de Sanidad, la Federación Autismo Madrid colaborará en las actividades de formación a los profesionales ayudando a difundir un mayor conocimiento actualizado del trastorno autista y poniendo de relieve las dificultades específicas que presentan los pacientes con TEA que faciliten la elaboración de sistemas alternativos de comunicación y ayudas visuales.

La Comunidad de Madrid es referente a nivel nacional en la atención que se presta a personas con TEA, ya que cuenta con servicios únicos en España como es la Unidad de Tratamiento Médico Integral de los pacientes con autismo (AMI-TEA), que se encuentra en el Hospital Universitario Gregorio Marañón.

 

Experiencia en los hospitales de Fuenlabrada y del Sureste

Los objetivos presentes en el convenio firmado van a extender a otros centros sanitarios de la región la experiencia ya probada en los hospitales universitarios de Fuenlabrada y del Sureste, donde se están aplicando el Proyecto TEAyudamos, desarrollado por la Enfermería del Área de Cuidados del Niño, en el caso de Fuenlabrada, y que mediante el diseño y elaboración de láminas físicas y soporte informático en página web, la familia del paciente tiene acceso en el hospital y desde su domicilio o dispositivo electrónico, a material de apoyo visual basado en la comunicación aumentativa/alternativa (pictogramas) de señalética propia de las estancias del hospital, identificación del personal hospitalario con quien tendrá contacto mediante foto real y pictograma.

Por su parte, en el Hospital del Sureste se ha creado, en colaboración con las Asociación suresTEA, una app como herramienta de adaptación visual que favorece la comunicación entre profesionales y pacientes con trastornos del espectro autista a través de las nuevas tecnologías –teléfonos inteligentes y tabletas- y que está disponible para su descarga gratuita tanto en dispositivos IOS como Android.

La Comunidad apuesta por el talento de las personas con discapacidad

La viceconsejera de Políticas Sociales y Familia, Belén Prado, ha participado en el acto de entrega de diplomas del Aula de Apoyo a la Integración Sociolaboral de personas con discapacidad física, una iniciativa en la que han participado 113 personas y que ha logrado una inserción laboral del 77 por ciento. Este proyecto se integra en el Programa “Emplea tu Capacidad”, cofinanciado por el Fondo Social Europeo, que persigue mejorar la empleabilidad de las personas con discapacidad y, por tanto, su plena inclusión en la sociedad.

“El Gobierno de Cifuentes tiene un firme compromiso con las personas con discapacidad, y a través de este tipo de iniciativas queremos mostrar a la sociedad el extraordinario valor de su capacidad y talento, como factor clave de su integración”, ha destacado la viceconsejera. 

La Comunidad de Madrid atiende en aulas especializadas a 1.300 alumnos con Trastorno General del Desarrollo

La presidenta de la Comunidad de Madrid, Cristina Cifuentes, ha recibido a los presidentes de la Federación Autismo Madrid y de la Asociación Nuevo Horizonte, Manuel Nevado, y de la Fundación AUCAVI, Luis Pérez. En la actualidad, el Ejecutivo regional dispone de 260 aulas especializadas en centros sostenidos con fondos públicos con un total de 1.300 plazas para la escolarización de alumnos con Trastorno General del Desarrollo. Este esfuerzo se incrementará el próximo curso con la puesta en marcha de otro medio centenar de aulas y 250 plazas más especializadas en la atención preferente de estos alumnos.

La Comunidad de Madrid está volcada en la atención educativa a los alumnos con Trastorno del Espectro Autista (TEA) y para ello está desarrollando un plan de actuación que ha supuesto durante el curso 2016/2017 el incremento de 90 nuevos profesionales especialistas, la puesta en marcha de más de 50 nuevos centros educativos de escolarización preferente para alumnos con trastornos generalizados del desarrollo (TGD) y la reducción del número de alumnos con este perfil en cada centro. Todo ello ha supuesto un aumento de 5 millones de euros durante el presente curso destinados a incrementar la atención educativa de este alumnado.

Cifuentes subraya el compromiso del Gobierno regional con la integración de las personas que más lo necesitan

La presidenta de la Comunidad de Madrid, Cristina Cifuentes, ha asegurado hoy que su Gobierno está volcado en la tarea de ofrecer “unos servicios públicos de calidad que faciliten la integración de las personas que más dificultades tienen”. Lo ha hecho durante su intervención en el acto de entrega de la quinta edición de las Ayudas a la Acción Social y los IV Premios al Voluntariado Universitario de la Fundación Mutua Madrileña.

Cifuentes ha destacado la labor de esta Fundación para impulsar proyectos de entidades no lucrativas que contribuyen a mejorar la realidad socioeconómica y la calidad de vida de colectivos desfavorecidos, proyectos, ha apuntado, dirigidos al ámbito de la infancia, la salud, el apoyo a personas con discapacidad, la integración laboral de jóvenes en riesgo de exclusión social, la lucha contra la violencia de género, la educación o la cooperación al desarrollo, en los que la sociedad debe adquirir un firme compromiso.

Asimismo, ha felicitado a las 32 ONG que han recibido este respaldo para poder seguir realizando su acción social en beneficio de todos y también a los premiados con los proyectos del voluntariado universitario, y ha señalado que entre esas 32 entidades hay 22 radicadas en la Comunidad de Madrid y con 15 de ellas se mantiene una fluida colaboración desde la Administración autonómica a través de ayudas, subvenciones y convenios.

En su intervención, Cifuentes ha puesto de relieve el “compromiso con las políticas sociales” por parte del Gobierno que preside, al que ha calificado como “social, cercano y transparente, centrado en las personas, y cuyos dos grandes objetivos son la creación de empleo y el apoyo a quienes más lo necesitan”. Además, ha señalado su voluntad de “conseguir que el empleo, la salud, el nivel de renta, la discapacidad, las dificultades educativas o la vivienda no sean un obstáculo para el desarrollo de una vida plena”.

Más específicamente, la presidenta regional ha explicado que el compromiso de su Gobierno en materia de acción social está enmarcado en la Estrategia de Inclusión Social de la Comunidad de Madrid 2016-2021, que cuenta con cuatro ejes de actuación, 28 objetivos y un presupuesto de 2.891 millones de euros. En esta Estrategia, ha manifestado, se aborda el importante reto de luchar contra la pobreza y la exclusión social, buscando una inclusión activa, lo que se consigue contando con una renta suficiente, disponiendo de unos servicios sociales de calidad y centrándose en generar oportunidades de empleo entre los colectivos más vulnerables.

Ha recordado igualmente que durante esta legislatura se ha aumentado en un 71% las partidas de la Renta Mínima de Inserción, hasta 160 millones de euros, lo que permite llegar a 30.000 familias, más que nunca hasta ahora. También, que se realiza un esfuerzo importante de lucha contra la pobreza y la exclusión social en convocatorias de subvenciones para entidades de acción social por importe de 7,5 millones de euros.

La Agencia Madrileña para la Tutela de Adultos protege el tránsito a la vida adulta de menores con enfermedad mental o discapacidad

La Comunidad de Madrid apuesta por proteger a los menores con enfermedad mental o discapacidad en el proceso de transición a la vida adulta, con el fin de afrontar mejor el futuro y tener una situación lo más normalizada posible, a pesar de las dificultades propias de una enfermedad o una discapacidad.

Así lo ha puesto de manifiesto la viceconsejera de Políticas Sociales y Familia, Belén Prado, que ha inaugurado la II edición de “Los Desayunos de la Agencia”, organizados por la Agencia Madrileña para la Tutela de Adultos (AMTA). “Estamos convencidos de que un trabajo coordinado y una necesaria prevención permitirán a nuestros menores de hoy afrontar el futuro mejor. La sociedad debe proteger a estos jóvenes que, al cumplir los 18 años, estando o no acogidos bajo un sistema de protección, se ven inmersos en un proceso de transición a la vida adulta muy diferente al del resto de jóvenes”, ha señalado la viceconsejera.

Por ese motivo, Prado ha añadido que la Comunidad de Madrid apuesta claramente por el diagnóstico y atención de estas personas, mediante la coordinación de todos los recursos existentes desde todos los ámbitos (judicial, social, sanitario) para lograr una atención integral.

“Los Desayunos de la Agencia” es una iniciativa puesta en marcha por la AMTA para ofrecer formación y especialización en materia de tutela y de incapacidad. En la primera edición se programaron ocho encuentros entre personas de reconocido prestigio en los ámbitos judicial, universitario y social; profesionales relacionados con las políticas de inclusión social, trabajadores de la agencia y personas interesadas o vinculadas al ámbito tutelar. 

En la segunda edición, se han abordado temas más especializados y todos los profesionales asistentes tendrán la oportunidad de realizar sus aportaciones en distintas materias, como violencia de género y trastorno mental grave; transculturalidad y atención a personas con trastorno mental grave; patología dual o internamientos y tratamientos ambulatorios involuntarios.

El ciclo se cerrará con testimonios directos de personas con alguna medida de tutela, con los que la AMTA pretende dar visibilidad a estas personas, al tiempo que promueve la sensibilización para fomentar el respeto de los derechos de las personas con capacidad legal limitada, y su mayor integración y normalización en la sociedad.

 

Plan Estratégico de la AMTA 2016-2021

“Los Desayunos de la Agencia” dan respuesta a una de las líneas de actuación recogidas dentro del Plan Estratégico de la AMTA 2016-2021. Este documento, que marca la hoja de ruta del Gobierno regional para los próximos años en materia de tutela e incapacidad, recoge la importancia de ofrecer formación y especialización a los trabajadores de la agencia y a las personas que trabajan en el sector.

De las cuatro líneas de actuación marcadas en el Plan Estratégico, la Comunidad de Madrid ya está dando respuesta a todas ellas a través de medidas concretas que buscan mejorar la gestión de la agencia, hacer más visible su labor, sensibilizar a la sociedad y buscar nuevos modelos de intervención con las personas más vulnerables de la región.

La Agencia Madrileña para la Tutela de Adultos cuenta con un presupuesto de 6,9 millones de euros para 2017, que permitirá seguir protegiendo a las personas que han sido incapacitadas judicialmente por diversos motivos. La AMTA, que es la entidad pública tutelar más grande de España, gestiona en la actualidad más de 3.000 cargos tutelares: 2.575 tutelas permanentes, 41 tutelas provisionales, 367 curatelas y 58 administraciones provisionales.

El perfil de las personas que usan el servicio de tutela de la agencia es un 54% de mujeres y un 46% de hombres, con una edad media de 60 años. Si se analizan las causas de incapacidad, la variedad de patologías existentes requiere un conocimiento específico y una intervención social diferente en cada caso.

En cuanto a la capacidad económica, las personas tuteladas apenas tienen recursos económicos y casi el 65% tiene menos de 10.000 euros anuales. Se trata de personas que no tienen recursos, a las que no solo hay que gestionarles plaza pública sino que también cualquier gasto que necesite tiene que ser apoyado por la Comunidad de Madrid.

El Gobierno regional dedica 8,2 millones para atender a personas con autismo

La Comunidad de Madrid destinará 8,2 millones de euros para atender en residencias y centros de día a personas con Trastorno del Espectro Autista (TEA). Esta inversión permitirá concertar 179 plazas, desde el 1 de mayo de 2017 hasta el 31 de octubre de 2018, dedicadas a la atención especializada de estas personas. Se trata de 88 plazas de centro de día y 91 plazas de residencia con atención diurna, lo que supone un incremento de 7 plazas respecto a las concertadas en la actualidad.

De esta manera, el número de plazas de residencia y centro de día para atención social a personas con TEA que necesitan tratamientos especializados, todas ellas gratuitas, se incrementa un 4% respecto al año anterior, crecimiento que se suma al del 25% registrado hace dos años.

Estas plazas, que están distribuidas en residencias y centros de día de distintas asociaciones relacionadas con autismo, forman parte de la red de la Comunidad de Madrid para la atención de personas adultas que han finalizado su etapa educativa y requieren tratamientos, ya sea en régimen residencial o de día.

La red sanitaria de la Comunidad de Madrid también dispone de un programa específico destinado a la atención de personas con autismo (Programa AMI-TEA) en el Hospital Gregorio Marañón, o un Servicio de Acompañamiento a pacientes ambulantes con discapacidad (APAD), entre otros servicios.

Asimismo, la Comunidad de Madrid cuenta con una amplia Red de Centros de Atención Temprana para menores de 6 años con algún tipo de discapacidad o riesgo de padecerla; y, en el ámbito educativo, con Equipos de Orientación Educativa y Psicopedagógica, para confirmar o descartar la presencia de TEA en alumnos de Educación Infantil y Primaria.

La Comunidad fomenta las actividades deportivas en los centros de mayores y de personas con discapacidad

El Gobierno regional trabaja en la extensión de los programas deportivos en los diferentes colectivos a los que atiende en sus centros, como mecanismos imprescindibles para fomentar la práctica de actividad física, generar hábitos saludables y potenciar las actividades intercentros que favorecen la comunicación, la interacción y el trabajo en equipo.

Más de 1.300 usuarios de los centros de atención a personas con discapacidad intelectual participaron a lo largo de 2016 en las distintas actividades y disciplinas deportivas que se llevaron a cabo. Con el fin de promover estas actividades e incrementar cada año el número de usuarios, se programan deportes específicos y pruebas adaptadas a las capacidades y necesidades de cada persona.

La Comunidad, a través de la Agencia Madrileña de Atención Social (AMAS), también promueve la participación en competiciones nacionales e internacionales organizadas para personas con discapacidad, haciendo visible el esfuerzo y el progreso alcanzado.

En este marco, hace unas semanas, el equipo de Hockey Interior de Special Olympics España, del que forman parte cuatro usuarios de centros ocupacionales de la AMAS, consiguió la medalla de oro en los Juegos Mundiales celebrados en Austria. Esta se suma a la medalla de oro que consiguió el equipo de baloncesto integrado por usuarios de los centros ocupacionales de la AMAS en los Juegos Nacionales de Special Olympics que se celebraron en Reus el pasado mes de noviembre.

Fútbol sala, natación, pádel, dardos, senderismo, baloncesto o hockey adaptado son algunas de las modalidades deportivas que se llevan a cabo en los centros para personas con discapacidad intelectual y que este año superarán las 250 actividades, concluyendo con un encuentro deportivo en el que participarán más de 400 usuarios.

En cuanto a los mayores, se desarrollan campeonatos deportivos en 25 residencias de la AMAS en los que el año pasado participaron más de 1.340 personas. Destacan, por la gran aceptación que presentan entre los mayores, las marchas convocadas en primavera y otoño, para cuya preparación se organizan grupos de entrenamiento en cada residencia los meses previos. Este año están previstas dos marchas de dificultad moderada en la que se darán cita cientos de residentes acompañados por fisioterapeutas y otros profesionales de los centros.

En los 32 centros de mayores de la Comunidad, en el ámbito de los programas destinados a la promoción del envejecimiento saludable, se desarrollan numerosas actividades deportivas que cada vez suscitan mayor interés entre los usuarios. Los campeonatos deportivos de 2017 ya han comenzado a celebrarse en cada centro, estando prevista la fase regional para el mes de junio.

El programa de baloncesto de los centros de mayores, bajo el lema “El baloncesto no tiene edad”, contará con la participación de más de 100 socios durante este año. También el programa de senderismo incrementa el número de adeptos entre los usuarios de los centros de mayores, habiendo realizado 394 salidas con más de 8.000 participantes en 2016, resultados que se pretenden superar en esta edición.

La amplia oferta de programas de promoción del envejecimiento activo, de integración social y programas de intervención especializada muestran el compromiso de la Comunidad de Madrid con las personas más vulnerables, dedicando todos los esfuerzos necesarios para lograr su mayor bienestar y calidad de vida, así como su participación social activa.

La Comunidad abre un cauce de participación ciudadana para la nueva Estrategia de Discapacidad

La Comunidad de Madrid ha abierto un cauce de participación ciudadana, a través del Portal de Transparencia, para la elaboración de la nueva Estrategia de Atención a Personas con Discapacidad 2017-2021.

El objetivo del Gobierno regional es que esta Estrategia cuente con una participación abierta y directa, en la que cualquier ciudadano, cualquier persona con discapacidad o su familia pueden plantear las propuestas que les parezca oportuno.

De esta manera, la Comunidad de Madrid ha habilitado un periodo de consulta, durante todo el mes de abril, para recibir las aportaciones de los ciudadanos o entidades del sector sobre qué medidas creen que se podrían incluir en la nueva Estrategia para mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad.

Dicha Estrategia, en la que ya ha empezado a trabajar la Dirección General de Atención a Personas con Discapacidad, abordará diversos ámbitos como atención social y sanitaria, autonomía personal y vida independiente, accesibilidad, educación, empleo, participación e inclusión en la sociedad o igualdad de oportunidades, entre otros.

Los ciudadanos que lo deseen pueden enviar sus comentarios a través del Portal de Transparencia de la Comunidad de Madrid (https://participa.madrid.org/content/consulta-para-elaboracion-nueva-estrategia-atencion-personas-discapacidad-2017-2021) y pueden adjuntar archivos en el email estrategiadiscapacidadcm@madrid.org.

Para el Gobierno regional, en la formulación de esta nueva Estrategia, al igual que ocurriera en el ya finalizado III Plan de Acción para Personas con Discapacidad de la Comunidad de Madrid 2012-2015, resulta esencial la participación tanto de los agentes implicados en su ejecución como de los destinatarios de sus medidas.

Por ello, pretende que la participación sea lo más abierta y directa posible, teniendo en cuenta el impacto que dicha Estrategia tendrá en la calidad de vida de las personas con discapacidad, a través de la cual responsables y técnicos de las distintas administraciones públicas, entidades y asociaciones representativas del Tercer Sector de la Discapacidad, agentes sociales y personas con discapacidad y sus familias, pueden poner en común las necesidades detectadas y las propuestas que estimen oportunas.

Esta iniciativa forma parte del compromiso del Gobierno de Cristina Cifuentes con las personas con discapacidad, con sus familias y con las entidades que las representan, para contribuir a lograr su plena integración familiar, escolar, laboral y social.

Se publica una nueva guía con todos los recursos para atender a personas con autismo

La Comunidad de Madrid ha editado una Guía informativa para familias de personas con trastorno del espectro autista (TEA), elaborada conjuntamente con la Federación Autismo Madrid. La nueva publicación recoge todos los recursos y servicios existentes en la región para la atención de estas personas.

El consejero de Políticas Sociales y Familia, Carlos Izquierdo, ha destacado, durante la presentación de la guía, que el objetivo es facilitar a todas las familias de personas con autismo “una herramienta informativa útil que les ayude a desarrollar un proyecto de vida de acuerdo a sus necesidades y preferencias”.

Esta nueva publicación explica los trastornos del espectro del autismo, la importancia de la detección precoz y los primeros signos, así como los diagnósticos, tratamientos, itinerarios y recursos, tanto en los ámbitos social, educativo y sanitario, como aspectos relacionados con la vida adulta (empleo, apoyos diurnos y residenciales, ocio o familia).

Izquierdo ha subrayado que el Gobierno regional está comprometido con un modelo de atención a las personas con discapacidad basado en el principio de igualdad de derechos y oportunidades. “Somos conscientes de que las personas con TEA y sus familias aspiran a desenvolverse con la máxima autonomía posible y a desarrollar plenamente sus capacidades, porque todas las personas tienen derecho a disfrutar con plenitud de la vida”, afirmó.

En este sentido, el consejero ha expresado su deseo de que esta guía contribuya a orientar a las familias en torno a la variedad, el funcionamiento y el nivel de especialización de los recursos que existen en la Comunidad de Madrid, “y que la información ayude a remover barreras para que las personas con TEA puedan acceder a las oportunidades vitales que demandan”.

El Ejecutivo regional destinó el pasado año 5,1 millones de euros para el mantenimiento de 172 plazas gratuitas para la atención social de personas adultas con trastorno del espectro autista (TEA) que necesitan de tratamientos especializados. Estas plazas, que están distribuidas en residencias y centros de día de distintas asociaciones relacionadas con autismo, forman parte de la red de la Comunidad de Madrid para la atención de personas adultas que han finalizado su etapa educativa y requieren tratamientos, ya sea en régimen residencial o de día.

Asimismo, la Comunidad de Madrid cuenta con una amplia Red de Centros de Atención Temprana, para menores de 6 años con algún tipo de discapacidad o riesgo de padecerla, y, en el ámbito educativo, con Equipos de Orientación Educativa y Psicopedagógica, para confirmar o descartar la presencia de TEA en alumnos de Educación Infantil y Primaria.

La red sanitaria de la Comunidad de Madrid también dispone de un programa específico destinado a la atención de personas con autismo (Programa AMI-TEA) en el Hospital Gregorio Marañón y un Servicio de Acompañamiento a pacientes ambulantes con discapacidad (APAD), entre otras herramientas.

 

Estrategia para personas con discapacidad

Por otro lado, Carlos Izquierdo ha recordado que el Gobierno regional está trabajando en la elaboración de una Estrategia Madrileña para Personas con Discapacidad que, entre otras medidas, contempla seguir avanzando en el campo de la especialización de los recursos y de la atención que prestamos a este colectivo.

Para ello, va a contar con medidas concretas en los aspectos que más preocupan y reclaman las personas con discapacidad, como son el empleo, la accesibilidad, la atención integral, nuevos recursos o programas de atención a las mujeres con discapacidad víctimas de maltrato, entre otras. “Los objetivos fundamentales de la Comunidad de Madrid son avanzar en la plena inclusión de las personas con discapacidad intelectual en la sociedad, promover su vida independiente, defender sus derechos y, en definitiva, mejorar la calidad de vida de estas personas y la de sus familias”, ha declarado Izquierdo.

Además, el consejero ha destacado que la Comunidad de Madrid es la única región de España que mantiene una atención social totalmente gratuita para las personas con discapacidad y enfermedad mental, con una extensa Red de Atención integrada por 23.000 plazas. “Somos conscientes de que hay que seguir avanzando porque aún queda mucho trabajo por hacer. Somos un Gobierno social que trabaja por la personas y, especialmente, por las que más lo necesitan”, ha concluido.

Se incrementa un 9,4% el presupuesto regional para fomentar el empleo de las personas con discapacidad

La Comunidad de Madrid va a destinar este año 39 millones de euros al fomento del empleo de las personas con discapacidad, en el marco de la “Estrategia Madrid por el Empleo 2016-2017”, consensuada con los Interlocutores Sociales, lo que supone un incremento del 9,4% sobre el presupuesto inicial de 2016.

Así lo ha destacado el viceconsejero de Hacienda y Empleo, Miguel Ángel García Martín, en la celebración del Día del Empleo para Personas con Discapacidad, dentro de la X Feria de empleo de las personas con discapacidad. Se trata de una iniciativa que se ha convertido en un referente en la región en materia de integración laboral. El pasado año, esta Feria contó con más de 6.300 visitantes y se entregaron 1.300 currículums.

“Es muy importante destacar los resultados que se obtienen a través de este tipo de iniciativas ya que, el pasado año, en los días posteriores a la feria ya se habían registrado cerca de 350 inserciones laborales de personas con discapacidad que se habían acercado hasta aquí a entregar sus currículums y contactar directamente con las empresas”, ha señalado el viceconsejero.

Miguel Ángel García Martín ha mantenido un encuentro con entidades del ámbito de la discapacidad, presentes en la X Feria de empleo, y ha recordado las medidas que está llevando a cabo la Comunidad de Madrid en el marco de la Estrategia Madrid para el Empleo para facilitar el acceso al mercado laboral de las personas con discapacidad. Entre estas ha mencionado los incentivos a la contratación, que superan los 7.800 euros para facilitar la inserción laboral en empresas ordinarias, o las ayudas para fomentar el emprendimiento y la economía social, con ayudas que llegan a los 10.000 euros en el caso de la incorporación de personas desempleadas con discapacidad como socios trabajadores de cooperativas y sociedades laborales.

 

Un 1,9% más de contrataciones de personas con discapacidad

La Comunidad de Madrid registró en febrero el primer descenso del paro en personas con discapacidad en términos interanuales desde el año 2008, con una disminución del 0,1%, lo que sitúa la cifra en 14.636 personas. Cabe destacar también el aumento en el número de contratos de personas con discapacidad en el mes de febrero, con un incremento del 1,9% con respecto al mes de febrero de 2016.

Además, Madrid es la comunidad autónoma que cuenta con la mayor tasa de actividad de toda España, con un 42,8%, situándose 9 puntos por encima de la media nacional (33,9%), según el último estudio de “Empleo de las Personas con Discapacidad”, publicado por el INE.

En este sentido, el viceconsejero de Hacienda y Empleo ha señalado que estos datos “nos animan a seguir trabajando en esta dirección” y se ha mostrado seguro “de que el incremento del presupuesto previsto para este año va a permitir seguir desarrollando las medidas de la Estrategia Madrid por el Empleo dirigidas a mejorar la intermediación, facilitar el acceso de las personas con discapacidad a empresas ordinarias, apoyar el empleo protegido y fomentar que las personas con discapacidad que quieran emprender, puedan hacerlo con la mayor facilidad”.